Pregled oglasa

Traženo zanimanjeDomar škole, puno radno vrijeme, na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 30.06.2021. godine
Tražena školska spremaSrednje stručno obrazovanje (SSS)
Završena škola / fakultetpotrebno je da kandidat posjeduje IV ili III stepen stručne spreme metalskog, drvoprerađivačkog ili elektro smjera i drugih srodnih zanimanja
Položen stručni ispit
Posebna znanja i vještinepoložen ispit za rukovanje toplovodnim kotlovima i instalacijama i uređajima centralnog grijanja. Pored općih uslova propisanih Zakonom o radu, kandidati treba da ispunjavaju i uslove propisane Zakonom o osnovnoj školi i Pedagoškim standardima za osnovnu školu
Potrebno znanje stranog jezika
Traži se osobaNije uneseno
SpolNebitno
Trazeno radno iskustvoNebitno
Broj traženih zaposlenika1 izvršilac
Na koje vrijeme se zasniva radni odnosOdređeno
Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljatidomar škole
Mjesto rada (općina)JU OŠ „AHMED MURADBEGOVIĆ“ ZENICA
Radno vrijemePuno radno vrijeme
Posebne psiho - fizičke sposobnosti
Godine starosti
Očekivana plata
Radni odnos se zasniva na:Zaključivanjem ugovora o radu
Rok za stupanje na rad
Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službeUz potpisanu prijavu sa kraćom biografijom, potrebno je dostaviti sljedeću dokumentaciju (original ili ovjerenu kopiju): -Diplomu o završenoj stručnoj spremi -Izvod iz matične knjige rođenih; -Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci); -Dokaz o položenom ispitu za rukovanje toplovodnim kotlovima i instalacijama i uređajima centralnog grijanja -Uvjerenje o nekažnjavanju, ne starije od 6 mjeseci (dostavlja se po izvršenom prijemu kandidata); -Ljekarsko uvjerenje, ne starije od 6 mjeseci (dostavlja se po izvršenom prijemu kandidata). Prijem kandidata će se vršiti u skladu sa Kriterijima o načinu bodovanja kandidata prilikom zasnivanja radnog odnosa nastavnika, stručnih saradnika, odgajatelja i ostalih radnika u osnovnim i srednjim školama i đačkim domovima na području Zeničko-dobojskog kantona broj 10-34-432/18 od 09.01.2018. godine objavljenim na službenoj stranici Zeničko-dobojskog kantona www.zdk.ba. Prioritet kod izbora za popunu upražnjenih radnih mjesta prije samog bodovanja imaju osobe proglašene tehnološkim viškom u školama na području ZDK, u skladu sa donesenim Programom za zbrinjavanje tehnološkog viška broj 10-34-12591/11 od 03.06.2011. godine kao i Izmjena i dopune Okvirnog programa zbrinjavanja mogućeg tehnološkog viška radnika u osnovnim i srednjim školama na području Zeničko-dobojskog kantona („Službene novine ZDK“ broj 8/17) i primaju se do kraja školske godine. Kandidati koji se prijavljuju kao tehnološki višak, uz zahtjev za prijem u radni odnos prilažu samo rješenje o utvrđenom tehnološkom višku izdato od strane nadležne Kantonalne komisije za zbrinjavanje tehnološkog viška u školama na području ZDK i odgovarajuću potvrdu izdatu od strane ureda Zavoda za penzijsko/mirovinsko i invalidsko osiguranje. Pored obavezne dokumentacije, kandidati koji se prijave na oglas, a ne ostvaruju pravo prioriteta u zapošljavanju prije bodovanja kandidata, dužni su dostaviti dokumentaciju na osnovu koje će se izvršiti bodovanje, na osnovu člana 2. (3) b) Kriterija i to: 1. Rješenje o proglašenju tehnološkim viškom; 2. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu; 3. Uvjerenje o dužini čekanja na posao nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme; 4. Uvjerenje o prosjeku ocjena ostvarenih na visokoškolskoj ustanovi; 5. Uvjerenje, potvrda ili dugi adekvatan ovjereni akt visokoškolske ustanove kao dokaz o ostvarenoj izvrsnosti tokom školovanja („zlatna značka“, „priznanje rektora“ i slično); 6. Dokaz o dužini radnog staža u obrazovanju kao i institucijama nadležnim za odgoj i obrazovanje (odgovarajuću potvrdu izdatu od strane ureda Zavoda za penzijsko/mirovinsko i invalidsko osiguranje i original ili ovjerena kopija važećeg ugovora o radu koja se uzima u obzir samo za ljetne konkurse), kao i stručnom osposobljavanju bez zasnivanja radnog odnosa u skladu sa članom 34. Zakona o radu u FBiH („Službene novine FBiH“ broj 26/16, 89/18“). Osobe koje ostvaruju pravo na osnovu člana 15. stav 1. Zakona o dopunskim pravima boraca i članova njihovih porodica, dužni su dostaviti: 1. Rješenje nadležne općinske službe o priznavanju svojstva ratnog vojnog invalida; 2. Rješenje/Uvjerenje nadležne općinske službe o priznavanju svojstva demobilisanog borca; 3. Rješenje/Uvjerenje nadležne općinske službe o priznavanju svojstva člana porodice šehida, poginulog, umrlog, nestalog branioca; 4. Uvjerenje Službe za zapošljavanje Ze-do kantona da se nalazi na evideciji za nezaposlene osobe ili važeći ugovor o radu na određeno vrijeme u školi koji se uzima u obzir samo za ljetne konkurse; 5. Uvjerenje o neprekidom prebivalištu na području Ze-do kantona u posljednjih 24 mjeseca; 6. Važeći ugovor o radu na određeno vrijeme ili posljednje Rješenje o prestanku radnog odnosa (ukoliko je isti postojao), kao dokaz da njihov raniji radni odnos nije prestao njihovom krivicom ili da im je nakon prestanka radnog odnosa isplaćena otpremnina. Osobe u statusu civilne žrtve rata, invalida i logoraša, obavezne su pored uvjerenja o neprekidnom prebivalištu na području Ze-do kantona u posljednjih 24 mjeseca, priložiti i uvjerenje resorne službe sa područja ZDK-a, a kojim se potvrđuje njihov status. Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje. O rezultatima oglasa kandidati će biti pismeno obavješteni (Odluka o izboru kandidata). Kandidati koji nisu primljeni, obavezni su nakon isteka žalbenog roka, lično preuzeti dostavljenu dokumentaciju, u što kraćem roku. Prijave dostaviti lično ili na adresu škole: JU OŠ „AHMED MURADBEGOVIĆ“ Zenica, Stranjani bb, 72209 Stranjani, sa naznakom „ZA OGLAS“.
Posebni zahtjevi poslodavca u pogledu zaposlenika
Mogućnost zaposlenja invalidne osobe
Oglas od2020-08-11
Oglas do2020-08-19
Nezaposleni ste i tražite posao.
Pronađite posao iz 7 oglasa
Unesite biografiju
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri datum naredne prijave »
Poslodavac ste i tražite uposlenika.
Pronađite uposlenika iz 0 biografije
Objavite oglas
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri status osobe »