| Traženo zanimanje | Inženjer za tehničku podršku |
|---|
| Tražena školska sprema | Visoko stručno obrazovanje (VSS-1) |
|---|
| Završena škola / fakultet | građevinski, mašinski ili elektrotehnički fakultet |
|---|
| Položen stručni ispit | |
|---|
| Posebna znanja i vještine | Poznavanje rada na računaru (Microsoft Office);Vozačka dozvola B kategorije. |
|---|
| Potrebno znanje stranog jezika | Odlično poznavanje engleskog jezika; |
|---|
| Traži se osoba | Nije uneseno |
|---|
| Spol | Nebitno |
|---|
| Trazeno radno iskustvo | Sa iskustvom |
|---|
| Broj traženih zaposlenika | |
|---|
| Na koje vrijeme se zasniva radni odnos | Nije naznačeno |
|---|
| Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljati | Оpis pоslа:
Analiza proizvoda na tržištu i konkurencije, uz praćenje tehnoloških trendova;
Pružanje tehničko-tehnološke podrške kupcima;
Stalna komunikacija sa dobavljačima i praćenje tehničko-tehnološkog razvoja;
Briga o stanju robe na zalihama i predlaganje mjera za unapređenje obrta zaliha;
Odabir proizvoda i izrada kalkulacija;
Predlaganje promjena u prodajnom portfoliju;
Tehnička podrška prilikom učešća na tenderima;
Redovno izvještavanje menadžmenta o realizovanim aktovnostima i najznačjnijim problemima u radu. |
|---|
| Mjesto rada (općina) | Etg grupa d.o.o., Lokacija:Podgorica |
|---|
| Radno vrijeme | Nije naznačeno |
|---|
| Posebne psiho - fizičke sposobnosti | |
|---|
| Godine starosti | |
|---|
| Očekivana plata | |
|---|
| Radni odnos se zasniva na: | Nije naznačeno |
|---|
| Rok za stupanje na rad | |
|---|
| Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službe | Ukoliko smatrate da zadovoljavate navedene uslove, prijavu sa biografijom pošaljite putem opcije \"PRIJAVI SE NA OGLAS\" na stranici posao.ba |
|---|
| Posebni zahtjevi poslodavca u pogledu zaposlenika | Ponuda:
Probni rad tri mjeseca;
Rad u dinamičnom i stimulativnom okruženju;
Mogućnost napredovanja;
Mogućnost profesionalnog usavršavanja. |
|---|
| Mogućnost zaposlenja invalidne osobe | |
|---|
| Oglas od | 2016-02-23 |
|---|
| Oglas do | 2016-03-24 |
|---|
