Pregled oglasa

Traženo zanimanje1.Higijeničar/-ka škole i 2.Domar škole
Tražena školska spremaNekvalifikovani radnik (NK)
Završena škola / fakultetNa radno mjesto higijeničara može biti izabrano lice sa najmanje završenom osnovnom školom Na radno mjesto domara škole može biti izabrano lice koje posjeduje SSS (III/IV stepen) stručne spreme – stolar, bravar, moler, električar. Poznavanje poslova održavanja poslovno-stambenog objekta.
Položen stručni ispit
Posebna znanja i vještine
Potrebno znanje stranog jezika
Traži se osobaNije uneseno
SpolNebitno
Trazeno radno iskustvoNebitno
Broj traženih zaposlenika1.Higijeničar/-ka škole:- puna radna norma, na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2022.godine 2.Domar škole - puna radna norma, na određeno radno vrijeme do povratka radnika sa bolovanja, a najkasnije do 15.08.2022.godine
Na koje vrijeme se zasniva radni odnosOdređeno
Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljati
Mjesto rada (općina)JU OSNOVNA MUZIČKA ŠKOLA ZENICA
Radno vrijemeNije naznačeno
Posebne psiho - fizičke sposobnosti
Godine starosti
Očekivana plata
Radni odnos se zasniva na:Nije naznačeno
Rok za stupanje na rad
Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službeUSLOVI OGLASA: Pored općih uslova predviđenih Zakonom kandidati trebaju ispunjavati i posebne uslove propisane Zakonom o osnovnoj školi (Službene novine Zeničko-dobojskog kantona broj: 3/18) i Pedagoškim standardima za osnovnu školu (Službene novine Zeničko-dobojskog kantona broj: 09/04 i 11/13). Uz potpisanu prijavu sa kraćom biografijom kandidati su dužni dostaviti sljedeću dokumentaciju (original ili ovjerenu kopiju): - Diplomu o stečenoj stručnoj spremi, - Izvod iz Matične knjige rođenih, - Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci), Izabrani kandidat dužan je prije stupanja na posao dostaviti : - Ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove (ne starije od 6 mjeseci), - Uvjerenje o nekažnjavanju (ne starije od 6 mjeseci) Prijem i bodovanje kandidata će se vršiti u skladu sa Kriterijima o načinu bodovanja kandidata prilikom zasnivanja radnog odnosa nastavnika, stručnih saradnika i odgajatelja i ostalih radnika u osnovnim i srednjim školama i đačkim domovima na području Zeničko-dobojskog kantona (Sl novine Ze-do kantona broj: 01/18). Prioritet kod izbora za popunu upražnjenih radnih mjesta prije samog bodovanja imaju osobe proglašene tehnološkim viškom u školama na području Ze-do kantona, u skladu sa donesenim Programom za zbrinjavanje tehnološkog viška broj 10-34-12591/11 od 03.06.2011.godine kao i Izmjenama i dopunama Okvirnog programa zbrinjavanja mogućeg tehnološkog viška radnika u osnovnim i srednjim školama na području Ze-do kantona (Sl.novine Ze-do kantona broj 8/17) i primaju se do kraja školske godine. Kandidati koji se prijavljuju kao tehnološki višak, uz zahtjev za prijem u radni odnos prilažu samo Rješenje o utvrđenom tehnološkom višku izdato od strane nadležne Kantonalne komisije za zbrinjavanje tehnološkog viška u školama na području Ze-do kantona i odgovarajuću potvrdu izdatu od strane ureda Zavoda za penzijsko/mirovinsko i invalidsko osiguranje. Pored obavezne dokumentacije, kandidati koji se prijave na konkurs/oglas, a ne ostvaruju pravo prioriteta u zapošljavanju prije bodovanja kandidata, dužni su dostaviti dokumentaciju (original ili ovjerenu kopiju) na osnovu koje će se izvršiti bodovanje, na osnovu člana 2. (3) b) Kriterija i to: - Rješenje o proglašenju tehnološkim viškom, - Uvjerenje o dužini čekanja na posao nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme, - Dokaz o dužini radnog staža u obrazovanju kao i institucijama nadležnim za odgoj i obrazovanje (odgovarajuća potvrda izdata od strane ureda Zavoda za penzijsko/mirovinsko i invalidsko osiguranje i original ili ovjerena kopija važećeg ugovora o radu koji se uzima u obzir samo za ljetne konkurse), kao i stručnom osposobljavanju bez zasnivanja radnog odnosa u skladu sa članom 34.Zakona o radu FBiH (Sl.novine FBiH broj 26/16 i 89/18). Osobe koje ostvaruju pravo na osnovu člana 15.stav 1.Zakona o dopunskim pravima boraca i članova njihovih porodica, dužni su dostaviti: - Rješenje/Uvjerenje nadležne općinske službe o priznavanju svojstva ratnog vojnog invalida, - Rješenje/Uvjerenje nadležne općinske službe o priznavanju svojstva demobilisanog borca, - Rješenje/Uvjerenje nadležne općinske službe o priznavanju svojstva člana porodice šehida, poginulog, umrlog, nestalog branioca, - Uvjerenje Službe za zapošljavanje Zeničko-dobojskog kantona da se nalazi na evidenciji za nezaposlene osobe ili važeći Ugovor o radu na određeno vrijeme u školi koji se uzima u obzir samo za ljetne konkurse, - Uvjerenje o neprekidnom prebivalištu na području Zeničko-dobojskog kantona u posljednjih 24 mjeseca, - Važeći Ugovor o radu na određeno vrijeme ili posljednje Rješenje o prestanku radnog odnosa (ukoliko je isti postojao), kao dokaz da njihov raniji radni odnos nije prestao njihovom krivicom ili da im je nakon prestanka radnog odnosa isplaćena otpremnina. Osobe u statusu civilne žrtve rata, invalida i logoraša, obavezne su pored uvjerenja o neprekidnom prebivalištu na području Ze-do kantona u posljednja 24 mjeseca, priložiti i uvjerenje resorne službe sa područja Ze-do kantona, a kojim se potvrđuje njihov status. - Ostala relevantna dokumenta u skladu sa Kriterijima o načinu bodovanja kandidata prilikom zasnivanja radnog odnosa nastavnika, stručnih saradnika i odgajatelja i ostalih radnika u osnovnim i srednjim školama i đačkim domovima na području Zeničko-dobojskog kantona (Službene novine Ze-do kantona broj: 1/18). Prijave sa dokazima o ispunjavanju uslova Oglasa dostaviti u zatvorenoj koverti sa naznakom „ZA OGLAS“ isključivo putem pošte na adresu: JU Osnovna muzička škola Zenica Ulica Školska broj 17 72000 Zenica U prijavi na Oglas kandidati su obavezni napisati tačnu adresu stanovanja, kontakt telefon, e-mail adresu i popis dokumentacije koju dostavljaju. Oglas ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja. O rezultatima Oglasa kandidati će biti pismeno obavješteni (Odluka o izboru kandidata). NEPOTPUNE I NEBLAGOVREMENE PRIJAVE NEĆE SE UZIMATI U RAZMATRANJE. NAPOMENA: Škola nema obavezu vraćanja dokumentacije kandidatima po završetku oglasne procedure, te se ista može lično preuzeti u sekreterijatu škole u roku od 30 dana po okončanju oglasnog postupka ili ranije na lični zahtjev učesnika Oglasa.
Posebni zahtjevi poslodavca u pogledu zaposlenika
Mogućnost zaposlenja invalidne osobe
Oglas od2022-02-16
Oglas do2022-02-24
Nezaposleni ste i tražite posao.
Pronađite posao iz 9 oglasa
Unesite biografiju
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri datum naredne prijave »
Poslodavac ste i tražite uposlenika.
Pronađite uposlenika iz 0 biografije
Objavite oglas
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri status osobe »