| Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljati | Kratak opis poslova radnog mjesta:
vrši lokalni nadzor rada kotlovskog postrojenja bloka 230 MW, te o svim aktivnostima obavještava strojara kotla 230MW, pomaže strojaru kotla 230 MW u poslovima pri upuštanju kotla u pogon, obustavljanju, ispadima i normalnoj eksploataciji postrojenja korištenjem sistema upravljanja Teleperm XP, granice nadzora i upravljanja mu definiše strojar kotla, potrebne manipulacije na sistemu upravljanja obavlja po nalogu strojara kotla, održava čistoću pripadajućeg postrojenja, vrši potrebne pogonske manipulacije koje se izvode na postrojenju u saglasnosti sa strojarom kotla odnosno blokovođom bloka, kod vanrednog stanja učestvuje u čišćenju ogrijevnih površina kotla i otvora za isticanje šljake kotla u pogonu...
|
|---|
| Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službe | KANDIDATI SU OBAVEZNI DOSTAVITI SLJEDEĆU DOKUMENTACIJU
1. Pismenu prijavu (svojeručno potpisanu) na Oglas sa kraćom biografijom, s tim da se u prijavi mora posebno navesti:
- naziv radnog mjesta (iz ovog oglasa) na koje se kandidat prijavljuje
- adresa stanovanja, broj telefona i e-mail adresa podnosioca prijave (ukoliko istu posjeduje) putem kojih se može stupiti u kontakt sa kandidatom.
2. Dokumentaciju kojom dokazuju ispunjavanje posebnih uslova radnog mjesta na koje se prijavljuju i to:
a) Dokaz o stečenoj stručnoj spremi koja se traži oglasom
za radna mjesta pod rednim brojem 1., 2., 3 i 4.
- Diploma/Svjedočanstvo o stečenoj srednjoj stručnoj spremi koja se traži oglasom i svjedočanstva od prvog do četvrtog razreda.
za radno mjesto pod rednim brojem 6.
- Diploma/Svjedočanstvo o stečenoj srednjoj stručnoj spremi koja se traži oglasom i svjedočanstva od prvog do trećeg razreda.
za radna mjesta pod brojem 5. i 7.
- Diploma/Svjedočanstvo o stečenoj srednjoj stručnoj spremi koja se traži oglasom i svjedočanstva o završenim razredima za sticanje petog stepena stručne spreme.
b) Dokaz o položenom ispitu za profesionalnog vatrogasca - za radno mjesto pod rednim brojem 1.
Kao dokaz dostaviti uvjerenje o položenom ispitu za profesionalnog vatrogasca izdato od strane ovlaštene ustanove.
c) Dokaz o posjedovanju važećeg certifikata EN 9606-1 (2013) 111 P - za radno mjesto pod rednim brojem 6.
Kao dokaz dostaviti važeći certifikat o stručnoj osposobljenosti zavarivača EN 9606-1 (2013) 111 P izdat od strane ovlaštene ustanove.
d) Dokaz o posjedovanju važećeg certifikata EN 9606-1 (2013) 111 T - za radno mjesto pod rednim brojem 7.
Kao dokaz dostaviti važeći certifikat o stručnoj osposobljenosti zavarivača EN 9606-1 (2013) 111 T izdat od strane ovlaštene ustanove.
e) Dokaz o posjedovanju važećeg certifikata/uvjerenja o osposobljenosti za rukovanje i održavanje protiveksplozijski zaštićenih električnih i neelektričnih uređaja - za radno mjesto pod rednim brojem 7.
Kao dokaz dostaviti važeći certifikat/uvjerenje o osposobljenosti za rukovanje i održavanje protiveksplozijski zaštićenih električnih i neelektričnih uređaja izdat od strane ovlaštene ustanove.
f) Dokaz o radnom iskustvu u struci nakon sticanja tražene stručne spreme - za sva radna mjesta.
Pod radnim iskustvom podrazumijeva se iskustvo stečeno u radnom odnosu na neodređeno i određeno vrijeme, kao i iskustvo stečeno obavljanjem pripravničkog staža i stručnog osposobljavanja bez zasnivanja radnog odnosa. Kao dokaz o radnom iskustvu u struci nakon sticanja tražene stručne spreme, prihvatiće se isključivo:
potvrda/uvjerenje izdato od strane poslodavca ili poslodavaca kod kojih je radno iskustvo stečeno, u čijem sadržaju treba da bude obavezno navedeno sljedeće:
- naziv radnog mjesta na kojem je kandidat obavljao poslove u struci,
- stručna sprema (stepen i stručno zvanje/zanimanje) koja se traži za radno mjesto na kojem je kandidat stekao radno iskustvo,
- opis poslova koje je kandidat radio,
- jasno preciziran period radnog angažovanja na poslovima radnog mjesta (od-do).
Potvrda/uvjerenje poslodavca ili poslodavaca kod kojih je kandidat radio ili radi, mora biti precizna i detaljna, tako da se na osnovu tog dokumenta može jasno utvrditi na kojim poslovima je kandidat radio, sa kojom stručnom spremom, te koliko vremenski dugo, odnosno, da se može jasno utvrditi da posjeduje traženo radno iskustvo.
3. Kandidati koji su ranije obavili pripravnički staž u Društvu ili su ranije radili u Društvu po osnovu ugovora o radu na određeno vrijeme u struci koja se traži za radno mjesto, dužni su dostaviti dokaz o toj činjenici - kao dokaz može poslužiti potvrda o obavljenom pripravničkom stažu ili potvrda o radnom iskustvu.
4. Izvod iz matične knjige rođenih.
5. Uvjerenje o državljanstvu - ne starije od šest mjeseci od dana izdavanja od strane nadležnog organa.
Kandidati koji imaju status branioca ili člana porodice branioca, treba da dostave dokaz o ovom statusu (izdat od strane nadležnog organa), u skladu sa propisima kojima se reguliše oblast boračko-invalidske zaštite.
Kandidati koji su nezaposleni, dužni su dostaviti potvrdu o navedenoj činjenici izdatu od strane nadležne Službe za zapošljavanje - ne stariju od 30 dana.
Kandidati koji se prijavljuju na više radnih mjesta, podnose prijavu za svako radno mjesto pojedinačno i uz svaku prijavu dostavljaju traženu dokumentaciju.
Ispunjavanje uslova utvrđenih ovim Oglasom računa se danom predaje prijave.
Svi traženi dokumenti koji služe kao dokaz o ispunjavanju uslova, dostavljaju se u originalu ili kao kopija ovjerena od strane nadležnog organa, te isti treba da budu na jednom od službenih jezika u BiH.
Dokumentacija na stranom jeziku mora biti prevedena od strane ovlaštenog prevodioca na jedan od službenih jezika u BiH, te zajedno sa ovjerenim prevodom dokumentacije, dostavljena uz prijavu na Oglas.
Ukoliko se dokumentacija dostavi u ovjerenoj kopiji, može se od kandidata zahtijevati uvid u originalne dokumente.
Dokumentacija dostavljena bez svojeručno potpisane prijave na Oglas i bez jasne naznake naziva radnog mjesta na koje se kandidat prijavljuje, neće biti predmet provedbe procedure prijema u radni odnos.
Neblagovremene, neuredne i nepotpune prijave, te prijave koje su kandidati pismeno povukli, kao i prijave uz koje su priložene neovjerene kopije dokumenata, neće se uzeti u razmatranje.
Podružnica Termoelektrana „Kakanj” Kakanj će lične podatke kandidata dostavljene u prijavi i prijavnoj dokumentaciji obrađivati u svrhu provođenja postupka prijema novog radnika.
Postupak izbora kandidata zasniva se na održanom usmenom ispitu. Kandidati koji budu ispunjavali uslove ovog Oglasa za navedeno radno mjesto, odnosno, kandidati koji dostave blagovremenu, urednu i potpunu prijavu, biti će pozvani na usmeni ispit.
Kandidati koji ne pristupe usmenom ispitu gube pravo učešća u daljoj oglasnoj proceduri, odnosno, smatra se da odustaju od podnesene prijave.
O mjestu i vremenu održavanja usmenog ispita kandidati će biti blagovremeno obaviješteni.
Kandidat koji bude izabran, prije zaključivanja Ugovora o radu, biti će upućen na ljekarski pregled kod nadležne zdravstvene ustanove, radi utvrđivanja zdravstvenog stanja i radne sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta na koje je izabran.
Svi prijavljeni kandidati će pismenim putem biti obaviješteni o rezultatima raspisanog Oglasa, a dokumenti priloženi uz prijavu na Oglas neće se vraćati.
Ovaj oglas nema mogućnosti za online prijavu.
Oglas ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama.
Prijave na Oglas sa potrebnom dokumentacijom dostaviti u zatvorenoj koverti putem pošte, sa naznakom \"Prijava na Oglas za radno mjesto pod rednim brojem:______________, (navesti naziv radnog mjesta) - ne otvarati\", na adresu:
JP Elektroprivreda BiH d.d.–Sarajevo,
Podružnica Termoelektrana \"Kakanj\", Kakanj, 72240 Kakanj
Na koverti obavezno navesti ime, prezime i adresu stanovanja kandidata.
|
|---|
