| Traženo zanimanje | 5. Sobarica- |
|---|
| Tražena školska sprema | Nekvalifikovani radnik (NK) |
|---|
| Završena škola / fakultet | |
|---|
| Položen stručni ispit | |
|---|
| Posebna znanja i vještine | , radno iskustvo šest (6) mjeseci. |
|---|
| Potrebno znanje stranog jezika | |
|---|
| Traži se osoba | Nije uneseno |
|---|
| Spol | Nebitno |
|---|
| Trazeno radno iskustvo | Sa iskustvom |
|---|
| Broj traženih zaposlenika | dva (2) izvršioca, jedan (1) na neodređeno vrijeme, a jedan (1) na određeno vrijeme do povrataka radnice sa porodiljskog bolovanja najduže dvanaest (12) mjeseci, u Odjeljenju za smještaj, ishranu, održavanje i usluge |
|---|
| Na koje vrijeme se zasniva radni odnos | Nije naznačeno |
|---|
| Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljati | Kratak opis radnog mjesta: čišćenje, pranje, dezinfekcija stambenih i dnevnih površina podnih obloga, namještaja, čišćenje kancelarija, prostorija medicinskog osoblja i svih drugih prostorija u Ustanovi, čišćenje prozora, obavlja i druge poslove po nalogu neposrednog rukovodioca, i za svoj rad odgovara neposrednom rukovodiocu odjeljenja i direktoru. |
|---|
| Mjesto rada (općina) | JU „Penzionerski dom sa stacionarom“ Zeničko-dobojskog kantona |
|---|
| Radno vrijeme | Nije naznačeno |
|---|
| Posebne psiho - fizičke sposobnosti | |
|---|
| Godine starosti | |
|---|
| Očekivana plata | Pripadajuća osnovna neto plaća: 575,00 KM
|
|---|
| Radni odnos se zasniva na: | Nije naznačeno |
|---|
| Rok za stupanje na rad | |
|---|
| Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službe | II. Postupak izbora kandidata za sva oglašena radna mjesta će se zasnivati na razmatranju dostavljene dokumentacije i održanom intervju (usmenom ispitu) sa svakim od kandidata.
U skladu sa Javnim oglasom i radnim mjestima za koje se isti provodi, posebnom Odlukom Komisija će utvrditi pitanja, koja će biti predmet intervjua, a čiji je cilj da utvrde stepen znanja i provjeru sposobnosti, odnosno kompetencija ( motivacija, komunikacija, sklonosti ka timskom radu, radno iskustvo) kandidata da obavlja poslove konkretnog radnog mjesta za koje se prijavio. Pitanja će se unijeti u obrazac za ocjenjivanje. Ocjenjivanje će se vršiti ocjenama od jedan (1) do pet (5).
III. Uz svojeručno potpisanu prijavu koja treba sadržavati kraću biografiju (CV), adresu i kontakt telefon, kandidati trebaju priložiti dokaze o ispunjavanju oglasom propisanih uslova i to:
a) Uvjerenje o državljanstvu ( ne starije od šest (6) mjeseci od dana izdavanja od nadležnog organa do dana prijave na oglas);
b) Izvod iz matične knjige rođenih;
c) Diploma/Svjedodžba o stečenoj srednjoj stručnoj spremi navedenoj u posebnim uvjetima za zasnivanje radnog odnosa (za radno mjesto „1., 3. i 4.“);
d) Svjedodžba o stečenom Osnovnom obrazovanju navedenom u posebnim uvjetima za zasnivanje radnog odnosa (za radno mjesto „2. i 5.“);
e) Uvjerenje/potvrda o radnom iskustvu šest (6) mjeseci izdata od nadležnih instistucija ili poslodavaca;
f) Uvjerenje o položenom stručnom ispitu pred nadležnim Ministarstvom ( za radno mjesto „1.“);
g) Licenca izdata od nadležne Komore (za radno mjesto „1.“);
h) Uvjerenje/potvrda o položenom kursu za njegovatelja (za radno mjesto „2.“);
i) Dokaz o poznavanju rada na računaru (za radno mjesto „3.“);
j) Dokaz o položenom ispitu za vozača B kategorije (za radno mjesto „3.“).
Napomena: Samo izabrani kandidat je obavezan u roku od 15 dana od dana zaprimanja obavještenja o njegovom izboru kao najboljeg kandidata, dostaviti ljekarsko uvjerenje.
Sva priložena dokumentacija uz prijavu dostavlja se u originalu ili ovjerenoj kopiji (neovjerene
kopije neće se uzeti u razmatranje).
Uredna prijava se smatra prijava koja je potpisana od strane podnosioca.
Potpuna prijava smatra se prijava uz koju su priloženi svi dokazi o ispunjavanju općih i posebnih
uslova naznačeni u javnom oglasu.
Blagovremena prijava se smatra prijava koja je podnesena u roku koji je određen u javnom oglasu.
Neblagovremene, nepotpune i neuredne prijave, Komisija će odbaciti zaključkom.
O datumu, vremenu i mjestu pristupanja intervjuu, kandidati će biti obavješteni putem pošte i na
e-mail adresu, ako su istu naveli u prijavi.
Kandidat koji ne pristupi intervjuu (usmenom ispitu) smatrat će se da je odustao od daljnje
procedure.
Lični podaci o podnosiocima prijava su tajni i mogu se prikupljati i obrađivati samo u skladu sa
Zakonom o zaštiti ličnih podataka BiH („Službeni glasnik BiH“, broj: 49/06, 76/11, 89/11).
Prilikom zapošljavanja prednost imaju kandidati koji po posebnom Zakonu imaju prioritet u
zapošljavanju, a navedeni status su dužni sami dokazati potvrdom/uvjerenjem izdatim od strane
nadležne općinske/gradske službe, koje prilažu prilikom prijave na oglas.
IV. Način i rok za podnošenje prijava
Prijave sa dokazima o ispunjavanju uvjeta propisanih oglasom dostaviti u zatvorenoj koverti lično ili putem pošte preporučeno sa naznakom:
„ NE OTVARAJ- PRIJAVA NA JAVNI OGLAS“
(naziv radnog mjesta na koje prijavljuje)
JU „Penzionerski dom sa stacionarom“
Zeničko-dobojskog kantona
Prve zeničke brigade 1/d, 72000 Zenica
Javni oglas će biti objavljen:
a) u dnevnom listu „Oslobođenje“
b) na web stranici Ustanove www.pdzdk.com
c) na web stranici Osnivača (Zeničko-dobojski kanton) www.zdk.ba
d) na web stranici JU Službe za zapošljavanje Zeničko-dobojskog kantona www.zdk-szz.ba .
Javni oglas ostaje otvoren osam (8) dana od dana posljednje objave.
U slučaju potrebe za dodatnim informacijama, zvati na telefon broj: 032/425-505 ili 032/425-515,
lokal 176.
JU „Penzionerski dom sa stacionarom“ Zeničko-dobojskog kantona nije obavezna vratiti priloženu
dokumentaciju uz prijavu na oglas.
|
|---|
| Posebni zahtjevi poslodavca u pogledu zaposlenika | Opći uvjeti za zasnivanje radnog odnosa: da je državljanin BiH, da ima navršenih 18 godina
života, da ima opštu zdravstvenu sposobnost.
|
|---|
| Mogućnost zaposlenja invalidne osobe | |
|---|
| Oglas od | 2022-05-16 |
|---|
| Oglas do | 2022-05-24 |
|---|
