Pregled oglasa

Traženo zanimanje1.Nastavnik/-ca klavira i korepeticije - puna nastavna norma (21 čas,) na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2023.godine, - 18 časova nastavne norme, na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2023.godine 2.Nastavnik/-ca gitare - puna nastavna norma (21 čas), na određeno radno vrijeme, do povratka radnika sa funkcije, a najkasnije do 15.08.2023.godine, - puna nastavna norma (21 čas), na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2023.godine, - 10 časova nastavne norme, na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2023.godine 3.Nastavnik/-ca flaute - puna nastavna norma (21 čas), na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2023.godine, - 3 časa nastavne norme, na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2023.godine 4.Nastavnik/-ca violončela - 5 časova nastavne norme, na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2023.godine 5.Nastavnik/-ca trube - 11 časova nastavne norme, na određeno radno vrijeme do povratka radnika sa funkcije, a najkasnije do 15.08.2023.godine, - 4 časa nastavne norme, na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2023.godine 6.Nastavnik/-ca klarineta - 1 čas nastavne norme, na određeno radno vrijeme, a najkasnije do 15.08.2023.godine
Tražena školska spremaVisoko stručno obrazovanje (VSS-1)
Završena škola / fakultetUSLOVI / UVJETI KONKURSA Na radno mjesto nastavnika može biti izabrano lice sa VSS/VŠS stručnom spremom – Muzička akademija, profesor odgovarajućeg instrumenta i položenim stručnim ispitom u skladu sa Nastavnim planom i programom, odnosno Pedagoškim standardima za osnovnu školu.
Položen stručni ispitda
Posebna znanja i vještine
Potrebno znanje stranog jezika
Traži se osobaNije uneseno
SpolNebitno
Trazeno radno iskustvoNebitno
Broj traženih zaposlenika
Na koje vrijeme se zasniva radni odnosNije naznačeno
Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljati
Mjesto rada (općina)JU OSNOVNA MUZIČKA ŠKOLA ZENICA
Radno vrijemeNije naznačeno
Posebne psiho - fizičke sposobnosti
Godine starosti
Očekivana plata
Radni odnos se zasniva na:Nije naznačeno
Rok za stupanje na rad
Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službeUSLOVI KONKURSA/OGLASA: Pored općih uslova predviđenih Zakonom kandidati trebaju ispunjavati i posebne uslove propisane Zakonom o osnovnoj školi (Službene novine Zeničko-dobojskog kantona broj: 3/18) i Pedagoškim standardima za osnovnu školu (Službene novine Zeničko-dobojskog kantona broj: 09/04 i 11/13), te u skladu sa zahtjevima Nastavnog plana i programa Osnovne muzičke škole Zenica. Uz potpisanu prijavu sa kraćom biografijom kandidati su dužni dostaviti sljedeću dokumentaciju (original ili ovjerenu kopiju): - Diplomu o stečenoj stručnoj spremi, - Izvod iz Matične knjige rođenih, - Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci), Izabrani kandidat dužan je prije stupanja na posao dostaviti : - Ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove (ne starije od 6 mjeseci), - Uvjerenje o nekažnjavanju (ne starije od 6 mjeseci) Prijem i bodovanje kandidata će se vršiti u skladu sa Kriterijima o načinu bodovanja kandidata prilikom zasnivanja radnog odnosa nastavnika, stručnih saradnika i odgajatelja i ostalih radnika u osnovnim i srednjim školama i đačkim domovima na području Zeničko-dobojskog kantona (Sl novine Ze-do kantona broj: 10/22). Prioritet kod izbora za popunu upražnjenih radnih mjesta prije samog bodovanja imaju osobe proglašene tehnološkim viškom u školama na području Ze-do kantona, u skladu sa donesenim Programom za zbrinjavanje tehnološkog viška broj 10-34-12591/11 od 03.06.2011.godine kao i Izmjenama i dopunama Okvirnog programa zbrinjavanja mogućeg tehnološkog viška radnika u osnovnim i srednjim školama na području Ze-do kantona (Sl.novine Ze-do kantona broj 8/17) i primaju se do kraja školske godine. Kandidati koji se prijavljuju kao tehnološki višak, uz zahtjev za prijem u radni odnos prilažu samo Rješenje o utvrđenom tehnološkom višku izdato od strane nadležne Kantonalne komisije za zbrinjavanje tehnološkog viška u školama na području Ze-do kantona i odgovarajuću potvrdu izdatu od strane ureda Zavoda za penzijsko/mirovinsko i invalidsko osiguranje. Pored obavezne dokumentacije, kandidati koji se prijave na konkurs/oglas, a ne ostvaruju pravo prioriteta u zapošljavanju prije bodovanja kandidata, dužni su dostaviti dokumentaciju (original ili ovjerenu kopiju) na osnovu koje će se izvršiti bodovanje, na osnovu člana 2. Kriterija i to: - Rješenje o proglašenju tehnološkim viškom, - Uvjerenje o položenom stručnom ispitu, - Uvjerenje o dužini čekanja na posao nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme, - Uvjerenje o prosjeku ocjena ostvarenih na visokoškolskoj ustanovi, - Uvjerenje/potvrda ili drugi adekvatan ovjereni akt visokoškolske ustanove kao dokaz o ostvarenoj izvrsnosti tokom školovanja, („zlatna značka“, „priznanje rektora“ i slično), - Dokaz o dužini radnog staža u obrazovanju kao i institucijama nadležnim za odgoj i obrazovanje (odgovarajuća potvrda izdata od strane ureda Zavoda za penzijsko/mirovinsko i invalidsko osiguranje i original ili ovjerena kopija važećeg ugovora o radu koji se uzima u obzir samo za ljetne konkurse), kao i stručnom osposobljavanju bez zasnivanja radnog odnosa u skladu sa članom 34.Zakona o radu FBiH (Sl.novine FBiH broj 26/16, 89/18 i 23/20 – odluka US). Osobe koje ostvaruju pravo na osnovu člana 15.stav 1.Zakona o dopunskim pravima boraca i članova njihovih porodica, dužni su dostaviti: - Rješenje/Uvjerenje nadležne općinske službe o priznavanju svojstva ratnog vojnog invalida, - Rješenje/Uvjerenje nadležne općinske službe o priznavanju svojstva demobilisanog borca, - Rješenje/Uvjerenje nadležne općinske službe o priznavanju svojstva člana porodice šehida, poginulog, umrlog, nestalog branioca, - Uvjerenje Službe za zapošljavanje Zeničko-dobojskog kantona da se nalazi na evidenciji za nezaposlene osobe ili važeći Ugovor o radu na određeno vrijeme u školi koji se uzima u obzir samo za ljetne konkurse, - Uvjerenje o neprekidnom prebivalištu na području Zeničko-dobojskog kantona u posljednjih 24 mjeseca, - Važeći Ugovor o radu na određeno vrijeme ili posljednje Rješenje o prestanku radnog odnosa (ukoliko je isti postojao), kao dokaz da njihov raniji radni odnos nije prestao njihovom krivicom ili da im je nakon prestanka radnog odnosa isplaćena otpremnina. Osobe u statusu civilne žrtve rata, invalida i logoraša, obavezne su pored uvjerenja o neprekidnom prebivalištu na području Ze-do kantona u posljednja 24 mjeseca, priložiti i uvjerenje resorne službe sa područja Ze-do kantona, a kojim se potvrđuje njihov status. - Ostala relevantna dokumenta u skladu sa Kriterijima o načinu bodovanja kandidata prilikom zasnivanja radnog odnosa nastavnika, stručnih saradnika i odgajatelja i ostalih radnika u osnovnim i srednjim školama i đačkim domovima na području Zeničko-dobojskog kantona (Službene novine Ze-do kantona broj: 10/22). Napomena: Ukoliko se na Konkurs ne prijave kandidati koji ispunjavaju uslove propisane NPP-om i Zakonom o osnovnoj školi, uključujući i mogućnost primjene čl.72. Zakona o osnovnoj školi (Sl.novine Ze-do kantona broj 3/18) vršit će se prijem u skladu sa Uputstvom za angažovanje nestručnih nastavnika za verifikovano i instruktivno izvođenje nastave u šk.2022/23.godini broj: 10-34-7482/21. od 01.06.2022.godine. Kandidati koji ne ispunjavaju uslove propisane stručne spreme dužni su priložiti: - Uvjerenje Muzičke akademije o godini studija i - Uvjerenje o položenim ispitima. Prijave sa dokazima o ispunjavanju uslova Konkursa/Oglasa dostaviti u zatvorenoj koverti sa naznakom „ZA KONKURS/OGLAS“ isključivo putem pošte na adresu: JU Osnovna muzička škola Zenica Ulica Školska broj 17 72000 Zenica U prijavi na Konkurs/Oglas kandidati su obavezni napisati tačnu adresu stanovanja, kontakt telefon, e-mail adresu i popis dokumentacije koju dostavljaju. Konkurs/Oglas ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja. O rezultatima Konkursa/Oglasa kandidati će biti pismeno obavješteni (Odluka o izboru kandidata). NEPOTPUNE I NEBLAGOVREMENE PRIJAVE NEĆE SE UZIMATI U RAZMATRANJE. NAPOMENA: Škola nema obavezu vraćanja dokumentacije kandidatima po završetku konkursne/oglasne procedure, te se ista može lično preuzeti u sekreterijatu škole u roku od 30 dana po okončanju konkursnog/oglasnog postupka ili ranije na lični zahtjev učesnika Konkursa/Oglasa.
Posebni zahtjevi poslodavca u pogledu zaposlenika
Mogućnost zaposlenja invalidne osobe
Oglas od2022-07-26
Oglas do2022-08-03
Nezaposleni ste i tražite posao.
Pronađite posao iz 3 oglasa
Unesite biografiju
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri datum naredne prijave »
Poslodavac ste i tražite uposlenika.
Pronađite uposlenika iz 0 biografije
Objavite oglas
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri status osobe »