| Traženo zanimanje | Inženjer građevine ili strojarstva |
|---|
| Tražena školska sprema | Visoko stručno obrazovanje (VSS-1) |
|---|
| Završena škola / fakultet | • VSS građevinskog, strojarskog ili arhitektonskog smjera |
|---|
| Položen stručni ispit | |
|---|
| Posebna znanja i vještine | • Poznavanje rada u AutoCad-u i MC Office-u
• Poželjno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
• Znanje engleskog jezika u govoru i pismu
• Vozačka dozvola B kategorije
|
|---|
| Potrebno znanje stranog jezika | |
|---|
| Traži se osoba | Nije uneseno |
|---|
| Spol | Nebitno |
|---|
| Trazeno radno iskustvo | Nebitno |
|---|
| Broj traženih zaposlenika | |
|---|
| Na koje vrijeme se zasniva radni odnos | Nije naznačeno |
|---|
| Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljati | |
|---|
| Mjesto rada (općina) | Kristal d.o.o., Poslovni Centar 96, 72250 Vitez
|
|---|
| Radno vrijeme | Nije naznačeno |
|---|
| Posebne psiho - fizičke sposobnosti | |
|---|
| Godine starosti | |
|---|
| Očekivana plata | |
|---|
| Radni odnos se zasniva na: | Nije naznačeno |
|---|
| Rok za stupanje na rad | |
|---|
| Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službe |
Javi nam se – upoznat ćemo se, odgovoriti na sva tvoja pitanja i dileme.
Radujemo se svakoj prijavi koju možete poslati na mail: prijave.posao@kristal.eu. Prijave ostaju otvorene 7 dana nakon objave. Kandidati koji uđu u uži izbor biti će obaviješteni.
|
|---|
| Posebni zahtjevi poslodavca u pogledu zaposlenika | Želimo da zajedno napravimo uspjehe, zato ćemo ti osigurati:
• Okruženje koje te potiče da razmišljaš van okvira i standarda
• Prilike da radiš na velikim i zanimljivim projektima
• Autonomiju u radu uz podršku stručnjaka i cijelog tima
• Da svoje znanje i iskustvo razvijaš kroz karijerno i financijsko napredovanje
• Da uvijek budeš u struci, u toku sa trendovima i da pokrećeš i postavljaš trendove
• Da se tvoj glas uvijek čuje, da tvoj rad bude vidljiv i tvoje znanje nagrađuje
|
|---|
| Mogućnost zaposlenja invalidne osobe | |
|---|
| Oglas od | 2023-05-31 |
|---|
| Oglas do | 2023-06-07 |
|---|
