| Traženo zanimanje | Koordinator/ica SOS Centra za hraniteljstvo Zenica |
|---|
| Tražena školska sprema | Visoko stručno obrazovanje (VSS-1) |
|---|
| Završena škola / fakultet | |
|---|
| Položen stručni ispit | |
|---|
| Posebna znanja i vještine | |
|---|
| Potrebno znanje stranog jezika | |
|---|
| Traži se osoba | Nije uneseno |
|---|
| Spol | Nebitno |
|---|
| Trazeno radno iskustvo | Nebitno |
|---|
| Broj traženih zaposlenika | |
|---|
| Na koje vrijeme se zasniva radni odnos | Nije naznačeno |
|---|
| Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljati | Glavne dužnosti i zadaci:
• U saradnji sa relevantnim lokalnim službama socijalne zaštite i Centrima za socijalni rad, radi na identifikaciji hraniteljskih porodica koje će dobiti podršku SOS Centra za hraniteljstvo,
• Organizira, osigurava i koordinira pružanje usluga djeci i porodicama u partnerstvu s drugim pružateljima usluga i u skladu s razvojnim planom porodice (RPP).
• Podržava hraniteljske porodice u svim fazama od pripreme za prijem djeteta u porodicu, eventualne promjene oblika brige, do izlaska iz brige,
• Planira, kreira, prati i evaluira godišnji plan rada Centra za hraniteljstvo,
• Provodi, nadgleda i monitorira vođenje i arhiviranje dokumentacije (administracija/evidencije) porodičnih dosijea.
• Izrađuje godišnje izvještaje o djeci i mladima iz hraniteljskih porodica koje vodi, a relevantnim centrima dostavlja izvještaje o svih hraniteljskim porodicama koje su podržane,
• Rukovodi radom članova stručnog tima, podržava i monitorira njihovo stručno osposobljavanje i usavršavanje, postavlja radne ciljeve sa razvojnim ciljevima i potrebama organizacije i ocjenjuje njihov radni učinak,
• Sarađuje sa centrima za socijalni rad u skladu sa relevantnim zakonima i internim procedurama,
• Sarađuje sa institucijama, NV organizacijama, školama, klubovima i drugim pružaocima usluga,
• Kontinuirano promoviše rad organizacije,
• Odgovara za zaštitu prava djece i mladih, ljudskih prava i zastupanje. U svom radu koristi i poštuje principe i terminologiju dječijih prava kako je navedeno u Politici zaštite djece i mladih, Kodeksu ponašanja, Prevencija i zaštita od SHEA i relevantnim propisima za zaštitu odraslih i imovine.
|
|---|
| Mjesto rada (općina) | SOS DJEČIJA SELA BOSNA I HERCEGOVINA, Lokacija rada: Zenica
|
|---|
| Radno vrijeme | Nije naznačeno |
|---|
| Posebne psiho - fizičke sposobnosti | |
|---|
| Godine starosti | |
|---|
| Očekivana plata | |
|---|
| Radni odnos se zasniva na: | Nije naznačeno |
|---|
| Rok za stupanje na rad | |
|---|
| Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službe | • Visoka stručna sprema (minimalno 180 ETCS bodova) iz oblasti: socijalni rad, psihologija, pedagogija, socijalna pedagogija i druge društvene nauke
• Iskustvo rada u programima podrške porodicama, te razvoju djece i mladih u trajanju od najmanje pet godina,
• Snažan interes za rad s djecom, mladima i porodicama,
• Iskustvo u savjetodavnom radu (grupnom i individualnom),
• Razumijevanje i iskustvo u primjeni Konvencije o pravima djeteta ,
• Dobro poznavanje engleskog jezika,
• Vozačka dozvola B kategorije,
• Poznavanje rada na računaru.
• Dobro poznavanje standarda, zakonske regulative i funkcionisanja socijalnog sektora u BiH,
• Osnovna znanja o prikupljanju sredstava i javnog financiranja,
• Spremnost na dugoročnu posvećenost Organizaciji.
|
|---|
| Posebni zahtjevi poslodavca u pogledu zaposlenika | Prijave sa biografijom i motivacionim pismom koje dokazuju ispunjavanje gore navedenih uslova, slati na
e-mail: posao@sos-ds.ba sa naznakom „Aplikacija za poziciju KOORDINATOR/ICA SOS CENTRA ZA HRANITELJSTVO ZENICA“.
Za prijavu je moguće koristiti i prijavni formular sa stranice: https://sos-ds.ba/postani-dio-tima/
Nepotpune prijave neće se razmatrati.
Kontaktirani će biti samo oni kandidati koji su ušli u uži izbor.
Napomena: Ne obavezujemo se vraćati pristigle prijave.
|
|---|
| Mogućnost zaposlenja invalidne osobe | |
|---|
| Oglas od | 2025-07-14 |
|---|
| Oglas do | 2025-07-16 |
|---|
