Pregled oglasa

Traženo zanimanje- Pomoćni radnik za jednostavne poslove u Odjeljenju i prikupljanja i deponovanja otpada, 1 izvršilac na period od 12 mjeseci, nije predviđen probni rad, nije potrebno radno iskustvo, - Pomoćni radnik za jednostavne poslove u Odjeljenju ljetnog i zimskog održavanja javnih površina, 1 izvršilac na period od 12 mjeseci, nije predviđen probni rad, nije potrebno radno iskustvo, i - Vozač u Odjeljenju za održavanje mašina i vozila, 1 izvršilac na period od 12 mjeseci, nije predviđen probni rad, nije potrebno radno iskustvo,
Tražena školska spremaNekvalifikovani radnik (NK)
Završena škola / fakultetStručne spreme: - Pomoćni radnik za jednostavne poslove u Odjeljenju i prikupljanja i deponovanja otpada - NK radnik - Pomoćni radnik za jednostavne poslove u Odjeljenju ljetnog i zimskog održavanja javnih površina - NK radnik - Vozač u Odjeljenju za održavanje mašina i vozila - KV radnik
Položen stručni ispit
Posebna znanja i vještine
Potrebno znanje stranog jezika
Traži se osobaNije uneseno
SpolNebitno
Trazeno radno iskustvoNebitno
Broj traženih zaposlenika
Na koje vrijeme se zasniva radni odnosNije naznačeno
Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljati
Mjesto rada (općina)u Javnom preduzeću „Vodokom“ d.o.o. Kakanj
Radno vrijemeNije naznačeno
Posebne psiho - fizičke sposobnosti
Godine starosti
Očekivana plata
Radni odnos se zasniva na:Nije naznačeno
Rok za stupanje na rad
Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službe
Posebni zahtjevi poslodavca u pogledu zaposlenikaNa osnovu odredbi člana 4. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru Zeničko-dobojskog kantona („Službene novine ZDK“ broj: 2/24) i Pravilnika o postupku prijema radnika u radni odnos u Javnom preduzeću „Vodokom“ d.o.o. Kakanj (broj: 6555-2/24) i Odluke Uprave o potrebi prijema u radni odnos radnika na određeno radno vrijeme (broj: 9517-5/24 od 11.10.2024. godine), Javno preduzeće „Vodokom“ d.o.o. Kakanj, objavljuje: JAVNI OGLAS za prijem radnika u radni odnos na određeno radno vrijeme I U radni odnos na određeno radno vrijeme primaju se sljedeći radnici: - Pomoćni radnik za jednostavne poslove u Odjeljenju i prikupljanja i deponovanja otpada, 1 izvršilac na period od 12 mjeseci, nije predviđen probni rad, nije potrebno radno iskustvo, - Pomoćni radnik za jednostavne poslove u Odjeljenju ljetnog i zimskog održavanja javnih površina, 1 izvršilac na period od 12 mjeseci, nije predviđen probni rad, nije potrebno radno iskustvo, i - Vozač u Odjeljenju za održavanje mašina i vozila, 1 izvršilac na period od 12 mjeseci, nije predviđen probni rad, nije potrebno radno iskustvo, Prijem radnika u radni odnos vrši se na puno radno vrijeme. Visina plaće radnika određuje se Pravilnikom o radu, Pravilnikom o sistematizaciji radnih mjesta i ugovorom o radu. II Prijavljivanje na oglas vrši se pismenom prijavom na oglas koja mora biti svojeručno potpisana od strane kandidata. Kandidati koji se prijavljuju na oglas, treba da ispunjavaju opće i posebne uslove: Opći uslovi: - da je stariji od 18 godina, - da je državljanin BiH, - da posjeduje zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta za koje se prijavljuje. Posebni uslovi: 1. radno mjesto Pomoćni radnik za jednostavne poslove u Odjeljenju prikupljanja i deponovanja otpada: Opis poslova - Pomoćni radnik u Odjeljenju prikupljanja i deponovanja otpada obavlja poslove ručnog i mehaničkog utovara i istovara otpada u i iz kamiona, vrši čišćenje kontejnerskih mjesta i divljih deponija. 2. radno mjesto Pomoćni radnik za jednostavne poslove u Odjeljenju ljetnog i zimskog održavanja javnih površina: Opis poslova - Obavlja poslove metenja i pranja javnih površina, vrši prikupljanje otpadaka po zelenim površinama, cesti i trotoaru, vrši čišćenje snijega u gradskom području (trotoari, stepeništa, prilazi zgradama i sl.), obavlja poslove čišćenja divljih deponija, obavlja poslove košenja trave, okopavanja cvijetnjaka i druge poslove uređenja javnih parkovskih površina. Kao dokaz o ispunjavanju općih i posebnih uslova iz oglasa za radna mjesta pod 1 i pod 2, kandidati su dužni dostaviti: - pismenu prijavu na javni oglas sa tačnom naznakom na koje radno mjesto se kandidat prijavljuje i ista mora biti svojeručno potpisana (obrazac pismene prijave se može preuzeti na web stranici vodokom.ba), - biografiju, - izvod iz matične knjige rođenih (original ili ovjerena fotokopija), - uvjerenje o državljanstvu (original ne stariji od 30 dana ili ovjerena fotokopija originala koji nije stariji od 30 dana), - uvjerenje o prebivalištu iz evidencije prebivališta (CIPS) koja se vodi kod nadležnog organa (original ne stariji od 30 dana ili ovjerena fotokopija originala koji nije stariji od 30 dana), - dokaz o radnom iskustvu (potvrda iz PIO-a ili Porezne uprave) - nije obavezan dokument ali se radni staž dodatno boduje. 3. radno mjesto Vozač u Odjeljenju za održavanje mašina i vozila: Opis poslova - Vozač obavlja poslove prevoza robe i radnika, obavlja redovno podmazivanje i snabdijevanje vozila gorivom i mazivom, vodi urednu evidenciju o pređenim kilometrima vozila te evidenciju putnih naloga, odgovoran je za održavanje higijene povjerenog mu vozila, prema ukazanoj potrebi može se rasporediti i na druge poslove iz domena stručnosti, obavlja i druge poslove koje mu odredi šef odjeljenja za održavanje mašina i vozila. Kao dokaz o ispunjavanju općih i posebnih uslova iz oglasa, kandidati za radno mjesto vozača dužni su dostaviti: - pismenu prijavu na javni oglas sa tačnom naznakom na koje radno mjesto se kandidat prijavljuje i ista mora biti svojeručno potpisana (obrazac pismene prijave se može preuzeti na web stranici vodokom.ba), - biografiju, - izvod iz matične knjige rođenih (original ili ovjerena fotokopija), - uvjerenje o državljanstvu (original ne stariji od 30 dana ili ovjerena fotokopija originala koji nije stariji od 30 dana), - uvjerenje o prebivalištu iz evidencije prebivališta (CIPS) koja se vodi kod nadležnog organa (original ne stariji od 30 dana ili ovjerena fotokopija originala koji nije stariji od 30 dana), - svjedočanstvo ili diploma o završenoj srednjoj školi za vozača motornih vozila ili ovjerena fotokopija dokaza o položenom državnom ispitu za vozača motornih vozila (ovjerene fotokopije ne starije 30 dana), - ovjerena fotokopija vozačke dozvole (ne starija od 30 dana), - dokaz o radnom iskustvu (potvrda iz PIO-a ili Porezne uprave) - nije obavezan dokument ali se radni staž dodatno boduje. Dokaz o zdravstvenoj sposobnosti izdat od nadležne zdravstvene ustanove (ljekarsko uvjerenje) kandidati ne dostavljaju uz prijavu nego oni kandidati koji budu izabrani za prijem u radni odnos dužni su prije zaključenja ugovora o radu dostaviti ljekarsko uvjerenje). Sa kandidatima koji budu ispunjavali formalno-pravne uslove obavit će se intervju. A o mjestu, datumu i vremenu održavanja intervjua kandidati će biti blagovremeno obaviješteni putem maila, a obavijest o intervuu će biti objavljena i na web stranici i oglasnoj ploći preduzeća. III Uz prijavu na oglas, kandidati su dužni dostaviti dokumente o ispunjavanju općih i posebnih uslova, orginal ili ovjerene fotokopije. Ukoliko se dokumentacija dostavi kao ovjerena kopija a ista ne bude čitka može se od kandidata zahtijevati uvid u originalne dokumente. Prijava za koju se utvrdi da je neblagovremena ili nepotpuna će se posebnim zaključkom odbaciti i neće se dalje uzimati u razmatranje. Kandidati koji ne pristupe intervju smatra se da su odustali od prijave i njihova prijava se neće dalje razmatrati u oglasnoj proceduri. Kandidati sa kojima bude obavljen intervju bit će pismeno obavješteni o ishodu javnog oglasa. Postupak izbora radnika provodi Komisija za izbor kandidata u skladu sa Uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru Zeničko-dobojskog kantona i Pravilnikom o radu preduzeća. Komisija će sačiniti listu uspješnih kandidata prema ukupnom broju ostvarenih bodova a na osnovu bodovanja kako slijedi: I bodovanje radnog iskustva: - kandidati koji imaju do 10 godina radnog staža dobijaju 2 boda, - kandidati koji imaju od 10 do 20 godina radnog staža dobijaju 4 boda, - kandidati koji imaju preko 20 godina radnog staža dobijaju 6 bodova, II Bodovanje intervuja: - članovi komisije na intervjuu vrednuju opći dojam kandidata (opće osobine, fleksibilnost, motiviranost i entuzijazam, predznanje o poslu, relevantno radno iskustvo, analitičke sposobnosti i sposobnost iznalaženja rješenja, vještinu komuniciranja, potencijal za usavršavanje, dodatna znanja i sl.) koje je kandidat iskazao na usmenom razgovoru i to na način da kandidata boduju pojedinačno od 1 do 7 bodova. Konačan izvještaj komisije će sadržavati jedinstvenu listu uspješnih kandidata koja će se dostaviti direktoru preduzeća. IV Obavještenje o objavi oglasa će biti objavljeno u dnevnom listu ¬¬¬¬Oslobođenje, a integralni tekst oglasa će biti objavljen na web stranici preduzeća, web stranici osnivača – Općine Kakanj i web stranici Zavoda za zapošljavanje ZDK biro rada Kakanj. Javni oglas ostaje otvoren zaključno sa istekom radnog vremena (15:30 sati) dana 21.10.2024. godine. Kontakt telefon pravne službe preduzeća 032/465-928. Prijave sa potrebnom dokumentacijom i napomenom za koje radno mjesto se podnosi prijava, treba dostaviti lično u sjedište preduzeća ili preporučenom poštom na adresu sa naznakom: Javno preduzeće „VODOKOM“ Kakanj d.o.o. Kakanj Ul. Alije Izetbegovića br. 117/I 72 240 Kakanj „PRIJAVA NA OGLAS za radno mjesto (napisati na koje radno mjesto se kandidat prijavljuje) NE OTVARATI“ Nepotpune, neuredne i neblagovremene prijave, te prijave koje su kandidati pismeno povukli neće se uzeti u razmatranje. Preduzeće nije obavezno vraćati dokumentaciju dostavljenu uz prijavu.
Mogućnost zaposlenja invalidne osobe
Oglas od2024-10-12
Oglas do2024-10-21
Nezaposleni ste i tražite posao.
Pronađite posao iz 12 oglasa
Unesite biografiju
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri datum naredne prijave »
Poslodavac ste i tražite uposlenika.
Pronađite uposlenika iz 0 biografije
Objavite oglas
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri status osobe »