Pregled oglasa

Traženo zanimanje1. Stručni saradnik za ekonomske poslove, 2.Stručni saradnik za upravljanje stalnim sredstvima, 3. Stručni saradnik za scensko - tehničke poslove,4. Stručni saradnik za scenske djelatnosti, 5.Referent za scenske i tehničke poslove, 6.Konobar, 7.Dežurni radnik, 8.Pomoćni radnik za održavanje higijene
Tražena školska spremaVisoko stručno obrazovanje (VSS-1)
Završena škola / fakultetStepen stručne spreme za svako radno mjesto je navedeno u tekstu konkursa
Položen stručni ispit
Posebna znanja i vještine
Potrebno znanje stranog jezika
Traži se osobaNije uneseno
SpolNebitno
Trazeno radno iskustvoNebitno
Broj traženih zaposlenika1. Stručni saradnik za ekonomske poslove,VSS..................................1 izvršioc do godinu dana; 2. Stručni saradnik za upravljanje stalnim sredstvima, VSS.... ...........1 izvršioc do godinu dana; 3. Stručni saradnik za scensko - tehničke poslove,VSS.......................1 izvršioc do godinu dana; 4. Stručni saradnik za scenske djelatnosti,VSS....................................1 izvršioc do godinu dana; 5. Referent za scenske i tehničke poslove, SSS....................................1 izvršioc do godinu dana; 6. Konobar, SSS....................................................................................1 izvršioc do godinu dana; 7. Dežurni radnik, SSS .........................................................................1 izvršioc do godinu dana; 8. Pomoćni radnik za održavanje higijene, NK/SSS.........:...................2 izvršioca do godinu dana. Nije predviđen probni rad.
Na koje vrijeme se zasniva radni odnosNebitno
Naziv i opis poslova koje će zaposlenik obavljatiKratak opis poslova: 1. Stručni saradnik za ekonomske poslove Stručni saradnik za ekonomske poslove obavlja složene stručne, administrativne i operativne poslove iz oblasti materijalno-finansijskog poslovanja Ustanove, te pruža neposrednu podršku šefu odjela u planiranju, organizaciji i realizaciji ekonomskih, računovodstvenih i nabavnih procesa. Njegov rad obuhvata pripremu, prikupljanje i obradu podataka koji su potrebni za izradu razvojnih planova, programa rada i godišnjih izvještaja Ustanove, kao i učestvovanje u izradi analiza, finansijskih pokazatelja i drugih ekonomskih dokumenata koji doprinose unapređenju poslovanja.U okviru javnih nabavki stručni saradnik vrši prijem i obradu zahtjeva, priprema dokumentaciju, provodi postupke nabavki u skladu sa Zakonom o javnim nabavkama, internim aktima i smjernicama šefa odjela, te osigurava transparentnost, urednost i dokumentovanost cijelog procesa. U slučajevima kada se radi o nabavkama koje ne podliježu zakonu, organizuje pojednostavljene postupke uz odobrenje nadređenog i osigurava njihovu usklađenost sa internim pravilima Ustanove.Stručni saradnik aktivno učestvuje u svim poslovima vezanim za upravljanje imovinom Ustanove.U segmentu ugostiteljskog poslovanja stručni saradnik organizuje uredno vođenje poslovanja ugostiteljskih objekata Ustanove, nadzire njihov rad u skladu sa propisima i internim procedurama, prati promet, evidenciju ulaza i izlaza robe i gotovine, te provodi kontrole koje obezbjeđuju tačnost i vjerodostojnost knjigovodstvenih i materijalnih evidencija. U ovom segmentu sarađuje sa koordinatorom rada ugostiteljskih objekata i šefom odjela kako bi se osigurala pravilna finansijska i operativna funkcionalnost.Stručni saradnik prati zakonske propise iz oblasti računovodstva, finansijskog poslovanja, fiskalne odgovornosti i materijalnog knjigovodstva, te kontinuirano primjenjuje relevantne zakonske, podzakonske i interne akte u svakodnevnom radu. Dužan je voditi računa o tačnosti i urednosti finansijske dokumentacije, o rokovima, procedurama i propisanim postupcima evidentiranja i obračuna.U okviru projektnih aktivnosti stručni saradnik učestvuje u pripremi projektnih prijedloga, prikuplja i obrađuje podatke potrebne za finansijske dijelove projekata, vodi evidencije o implementaciji, priprema dokumentaciju potrebnu za pravdanje sredstava i učestvuje u izradi narativa i izvještaja prema nalogu vođe projektnog tima. Njegov doprinos osigurava finansijsku ispravnost i transparentnost projektnih aktivnosti.U skladu sa stručnom spremom, znanjem i radnim sposobnostima, stručni saradnik za ekonomske poslove obavlja i druge poslove koje mu povjeri šef odjela ili direktor Ustanove, te učestvuje u radu stručnih timova i komisija kada je to potrebno za funkcionisanje materijalno-finansijskih procesa Ustanove. 2. Stručni saradnik za upravljanje stalnim sredstvima Stručni saradnik za upravljanje stalnim sredstvima obavlja stručne, administrativne i operativne poslove koji se odnose na planiranje, evidentiranje, nadzor i racionalno korištenje ukupne imovine JU KSC Kakanj. U okviru radnog mjesta zaposlenik je odgovoran za praćenje stanja, životnog vijeka i funkcionalnosti stalnih sredstava, za njihovu pravilnu upotrebu i održavanje, kao i za sve procese koji se odnose na upravljanje voznim parkom kao specifičnom kategorijom stalnih sredstava. U svom radu, stručni saradnik razvija, vodi i ažurira sve evidencije stalnih sredstava, osiguravajući usklađenost sa knjigovodstvenim podacima, tehničkom dokumentacijom i stvarnim stanjem na terenu. Učestvuje u planiranju nabavki opreme, uređaja i inventara, prati amortizaciju, životni ciklus i potrebu za zamjenom ili rashodovanjem stalnih sredstava, te priprema analitičke i tehničke podatke potrebne za donošenje odluka upravljačkih tijela. Organizuje i sprovede godišnje i vanredne popise imovine, koordinira rad popisnih komisija i osigurava da su svi podaci precizni, transparentni i dokumentovani.Posebnu odgovornost stručni saradnik ima u oblasti upravljanja voznim parkom JU KSC. Planira, organizuje i koordinira korištenje službenih vozila, vodi precizne evidencije o kilometraži, održavanju, registracijama, tehničkim pregledima, osiguranjima i svim obaveznim dokumentima. Izrađuje plan redovnog i vanrednog održavanja, koordinira servise i nabavku potrošnog materijala, te vodi sistem zaduženja i razduženja vozila, uključujući knjigu korištenja i izdavanja ključeva. Provodi nadzor nad namjenskim korištenjem vozila i prijavljuje sve nepravilnosti, zastoje, oštećenja i zloupotrebe.U slučaju saobraćajnih nezgoda, zaposlenik prikuplja potrebnu dokumentaciju, vrši procjenu štete, priprema prijave osiguravajućim kućama i prati proces obrade štete do njenog okončanja. U svom radu primjenjuje zakone i propise iz oblasti drumskog saobraćaja, sigurnosti, prijevoza, osiguranja i upravljanja imovinom, te izrađuje interne procedure kojima se definiše način korištenja, održavanja i nadzora službenih vozila.Zaposlenik vrši analize troškova goriva, održavanja i korištenja vozila, priprema periodične izvještaje, daje preporuke za racionalizaciju troškova i predlaže mjere za efikasnije upravljanje voznim parkom. U saradnji s organizacionim jedinicama Ustanove planira i organizuje transport, optimizira rute i obavlja logističku koordinaciju za događaje, manifestacije i potrebe prijevoza opreme, učesnika i zaposlenika.U segmentu stalnih sredstava, stručni saradnik aktivno doprinosi planiranju nabavki, praćenju amortizacije, pripremi planova rashodovanja i tehničkom vrednovanju opreme, te obavlja komunikaciju sa dobavljačima, servisima, institucijama i partnerskim organizacijama koje učestvuju u održavanju imovine. Priprema kvartalne i godišnje izvještaje o stanju stalnih sredstava i voznog parka, kao i analitičke prikaze koji su potrebni direktoru, odjelima i drugim nadležnim organima.U skladu sa stručnom spremom i radnim sposobnostima, obavlja i druge poslove koji proizlaze iz domena upravljanja imovinom, logističke podrške, evidencija i materijalno-finansijskih procesa, po nalogu šefa odjela ili direktora. 3. Stručni saradnik za scensko - tehničke poslove Stručni saradnik za scensko–tehničke poslove obavlja stručne, tehničke i operativne aktivnosti vezane za pripremu, realizaciju i tehničku podršku svih scenskih programa i aktivnosti Ustanove. U saradnji sa šefom Odjela planira, organizira i implementira poslove scensko–tehničke podrške, osiguravajući da svi tehnički elementi programa budu blagovremeno pripremljeni, profesionalno izvedeni i u skladu s repertoarskom politikom i tehničkim zahtjevima scenskih događaja.Aktivno sarađuje sa šefom Odjela u realizaciji sedmičnih i mjesečnih programskih zadataka, te daje doprinos organizaciji scenskih predstava, performansa, koncerata, radionica i drugih scenskih sadržaja. U kontinuiranoj saradnji s radnikom odgovornim za filmske projekcije učestvuje u realizaciji kino–prikazivačke djelatnosti, osiguravajući uredno funkcionisanje projekcijske opreme i tehničkih sistema.Saradnik obezbjeđuje blagovremenu i kvalitetnu pripremu svih tehničkih elemenata scenskih aktivnosti, uključujući postavljanje, podešavanje i održavanje rasvjetnih tijela, audio opreme, video opreme i opreme za specijalne efekte. Po potrebi obavlja poslove kino operatera i upravlja kino–projektorom u skladu s utvrđenim rasporedom projekcija, te osigurava nesmetan rad projekcijske opreme tokom prikazivanja filmova.Prisustvuje probama, tehničkim pripremama i generalnim probama, sarađuje s režiserima i drugim odgovornim osobama, te aktivno učestvuje u definisanju, optimiziranju i realizaciji svjetlosnih, zvučnih i vizuelnih rješenja. Upravlja svjetlosnim i drugim scenskim efektima tokom izvedbi, koncerata i drugih programa, osiguravajući kvalitetnu tehničku izvedbu i visoke estetske standarde.Izvršava instalaciju i podešavanje zvučne opreme manjeg i srednjeg obima, upravlja zvukom tokom proba i izvedbi, te osigurava optimalan audio doživljaj za publiku i izvođače. Brine o pravilnom skladištenju, čuvanju i rukovanju tehničkom opremom, vodi računa o njenoj ispravnosti i prijavljuje potrebe za nabavkom, zamjenom ili popravkom.Koordinira scensko–tehničke procese u vezi gostovanja predstava i drugih scenskih programa produkcije Ustanove, priprema tehničke liste, pakete opreme i sve druge elemente potrebne za gostovanja. Učestvuje u kreiranju mjesečnih repertoara scenskih aktivnosti i filmskih projekcija, osiguravajući tehničke uslove za realizaciju.Priprema i podnosi mjesečne i godišnje izvještaje o svom radu i realizovanim tehničkim zadacima, predlaže godišnji plan javnih nabavki za scensko–tehničku opremu i učestvuje u izradi razvojnih prijedloga koji unapređuju tehničke kapacitete Ustanove.U skladu sa stručnom spremom i sposobnostima obavlja i druge poslove po nalogu šefa Odjela. 4. Stručni saradnik za scenske djelatnosti Stručni saradnik za scenske djelatnosti obavlja stručne, organizacione i programske poslove vezane za realizaciju scenskih programa JU KSC Kakanj, u skladu sa mjesečnim i godišnjim planom rada Odjela. Učestvuje u pripremi i realizaciji pozorišnih, muzičkih, plesnih, edukativnih i drugih scensko-umjetničkih sadržaja, te pruža stručnu i tehničku podršku u svim fazama realizacije programa.Posebno učestvuje u realizaciji programa namijenjenih djeci, mladima i drugim kategorijama korisnika, uključujući radionice, kreativne programe, edukativne sadržaje i umjetničke aktivnosti koje Ustanova provodi samostalno ili u saradnji sa školama, umjetničkim organizacijama, obrazovnim institucijama i drugim partnerima.U saradnji sa koordinatorom i rukovodiocima scenskih aktivnosti učestvuje u pripremi repertoara, planiranju aktivnosti, tehničkoj organizaciji i komunikaciji sa umjetnicima, izvođačima i angažovanim saradnicima. Priprema radnu dokumentaciju, najave, tehničke specifikacije i obavijesti potrebne za realizaciju programa. Po potrebi učestvuje u pripremi scenskog prostora, rekvizita, scenografskih elemenata i tehničke opreme.Po potrebi vodi programe koje organizira Ustanova, uključujući vođenje događaja, moderiranje programa i scenskih nastupa, te učestvuje kao izvođač ili saradnik u predstavama i aktivnostima produkcije Ustanove.Stručni saradnik vodi operativne evidencije o održanim programima, učesnicima, terminima i korištenju scenskih prostora, te priprema izvještaje potrebne koordinatoru i šefu Odjela. Po potrebi obavlja poslove inspicijenta ili asistenta režije i pruža podršku u tehničkoj pripremi programa i manifestacija.Učestvuje u pripremi i implementaciji projektnih aktivnosti, te vodi evidencije o zadacima koji su mu povjereni, s posebnim naglaskom na projekte koji se odnose na rad s djecom, mladima i umjetničko-edukativne aktivnosti.U skladu sa stručnom spremom i radnim sposobnostima, obavlja i druge poslove iz djelokruga Odjela po nalogu koordinatora i šefa Odjela. 5. Referent za scenske i tehničke poslove Referent za scenske i tehničke poslove obavlja stručne, tehničke i pomoćne zadatke koji osiguravaju nesmetano funkcionisanje i tehničku ispravnost Doma kulture, kino sale i drugih scenskih prostora Ustanove. U okviru svog djelokruga rada, referent svakodnevno priprema scenske i prateće prostore za potrebe realizacije kulturno-umjetničkih programa, proba, pozorišnih predstava, koncerata, manifestacija, filmskih projekcija i drugih aktivnosti koje se održavaju u objektima Ustanove. Po nalogu nadležnog rukovodioca učestvuje u postavljanju scenske opreme, pozornice, rekvizita, namještaja i drugih elemenata neophodnih za realizaciju programa, te sarađuje sa scensko-tehničkim osobljem i organizatorima radi ispunjavanja tehničkih zahtjeva događaja.U radu u kino sali, referent obavlja poslove pripreme prostora za projekcije filmova, rukovanja osnovnom kino-projekcionom i pratećom tehničkom opremom u skladu s uputstvima, kao i obezbjeđenja optimalnih uslova tokom održavanja projekcija. Vodi računa o ispravnosti kino-opreme, ambijentalnim uslovima, te sigurnom kretanju i boravku publike.Referent za scenske i tehničke poslove brine o tehničkom održavanju objekata, prati ispravnost rasvjetnih tijela, elektroinstalacija, ventilacionih sistema i ostalih tehničkih komponenti, te obavlja osnovne radnje održavanja koje ne zahtijevaju stručno licenciranje, poput zamjene sijalica, sitnih popravki i podešavanja opreme. Vodi evidenciju o stanju scenske opreme, inventara i stalnih sredstava, te blagovremeno obavještava nadležnog o potrebi opravki, zamjene ili nabavke novih sredstava.Zaposlenik obavlja poslove otvaranja i zatvaranja objekta, vrši kontrolu scenskog prostora, kino sale, pomoćnih prostorija i pristupnih površina, osiguravajući da prostori budu uredni, funkcionalni i bezbjedni prije početka i nakon završetka programa. Po potrebi vrši poslove dežurnog radnika tokom događaja i filmskih projekcija, nadzire korištenje prostora i reaguje u skladu s pravilima Ustanove u slučaju tehničkih ili sigurnosnih potreba.Referent izvršava i druge poslove koje mu povjere koordinator za scenske djelatnosti ili druga nadležna osoba, a koji su u skladu s njegovom stručnom spremom i radnim sposobnostima. 6. Konobar Konobar obavlja poslove posluživanja hrane i pića, naplate ugostiteljskih usluga i održavanja higijenskih i radnih standarda unutar ugostiteljskog objekta JU KSC Kakanj. U okviru svog djelokruga rada zaposlenik priprema i poslužuje topla i hladna bezalkoholna i alkoholna pića, servira hranu, komunicira s gostima i posjetiocima, te osigurava profesionalan nivo usluge u skladu sa standardima Ustanove.Zaposlenik vrši naplatu usluga, izdaje fiskalne i druge potrebne račune, evidentira izvršene transakcije i vodi osnovnu internu evidenciju o prometu. Prikupljenu gotovinu dužan je najkasnije naredni radni dan predati saradniku za ugostiteljstvo ili drugom ovlaštenom licu, uz poštivanje svih blagajničkih i internih procedura Ustanove.Konobar je odgovoran za održavanje higijenskih i sanitarnih uslova u prostoru u kojem radi, uključujući brigu o čistoći stolova, šanka, pribora, posuđa, površina, sanitarnih čvorova (ukoliko su u njegovoj zoni odgovornosti) i radnog prostora. Dužan je da se pridržava propisanih standarda higijene, rukovanja hranom i pićem, te da brine o urednom i sigurnom korištenju inventara i opreme.Zaposlenik se stara o očuvanju povjerenih sredstava rada i stalnih sredstava Ustanove, te o njihovom pravilnom i pažljivom rukovanju. Vodi internu evidenciju o ulazu i izlazu robe i gotovine, prati stanje zaliha i blagovremeno obavještava saradnika za ugostiteljstvo o potrebama za nabavkom pića, hrane, potrošnog materijala i drugog potrebnog inventara.Po nalogu saradnika za ugostiteljstvo ili šefa Odjela učestvuje u pripremi i realizaciji događaja, svečanih prijema, zakuski i drugih programskih aktivnosti, te izvršava i druge poslove koji su u skladu sa njegovom stručnom spremom i radnim sposobnostima. 7. Dežurni radnik Dežurni radnik obavlja operativne, tehničke, pomoćne i nadzorne poslove u sportskim i drugim objektima JU KSC Kakanj, osiguravajući njihovo uredno, bezbjedno i kontinuirano funkcionisanje. Po nalogu šefa Odjela obavlja dužnost dežurnog radnika u svim sportskim objektima Ustanove, uključujući sportsku dvoranu i sale KSC, sportsku salu ReAl, Ski centar Ponijeri, te druge objekte koji posluju u okviru javne ustanove.Zaposlenik priprema objekte za sportske aktivnosti, takmičenja, rekreacije i manifestacije — uključujući postavljanje i pripremu rekvizita, terena, opreme i prostora — te osigurava da su objekti spremni za sigurno korištenje. Prati raspored korištenja objekata i pravovremeno reaguje na potrebe korisnika, sportskih klubova, rekreativaca i organizatora manifestacija.Dežurni radnik vodi računa o pravilnom funkcionisanju tehničkih sistema u objektima, što obuhvata pravovremeno uključivanje i nadzor grijanja, ventilacije, rasvjete, kao i zagrijavanje bojlera za tuševe. U toku svog radnog vremena obilazi sve prostorije sportskih objekata, evidentira i prijavljuje uočene nedostatke — poput problema sa rasvjetom, vodom, grijanjem, zaključavanjem, ventilacijom i sigurnosnim elementima — te brine o tehničkoj ispravnosti prostora.Po potrebi vrši naplatu rekreativnih termina, parkinga i ulaznica tokom sportskih manifestacija, te prikupljenu gotovinu predaje blagajniku/bileteru najkasnije naredni radni dan, postupajući u skladu s internim finansijskim procedurama Ustanove.U skladu s uputama šefa Odjela obavlja i tehničke, logističke i pomoćne poslove koje zahtijeva rad Ustanove — uključujući upravljanje mašinama za čišćenje, pomoć pri pripremi kulturnih i sportskih događaja, manje popravke inventara, postavljanje scenografije i drugih tehničkih elemenata potrebnih za realizaciju programa.Po potrebi radi i kao kino-operater, izvršava tehničke zadatke vezane za pripremu i realizaciju kino-projekcija i upravljanje opremom. Prema rasporedu, i uz saglasnost šefa Odjela, obavlja poslove otključavanja i zaključavanja objekata (omladinski centar, kino sala, mala sala i sl.), brine o sigurnom pristupu i zatvaranju prostora, te osigurava njihovu spremnost za korištenje.Tokom zimske sezone, u skladu sa potrebama organizacije, može biti raspoređen na poslove u Ski centru Ponijeri, gdje pruža tehničku, operativnu i logističku podršku u okviru svojih sposobnosti i stručne spreme. Kada je potrebno i uz odobrenje šefa Odjela, upravlja vozilima iz voznog parka Ustanove.Dežurni radnik izvršava i druge poslove u skladu sa svojom stručnom spremom i radnim sposobnostima, postupajući prema nalozima šefa Odjela ili direktora Ustanove. 8. Pomoćni radnik za održavanje higijene Higijeničar/ka obavlja svakodnevne poslove održavanja čistoće i higijene u svim prostorima Ustanove, uključujući kancelarijske, scenske, sportske, prateće i sanitarne prostore. Samostalno i savjesno izvršava zadatke u skladu s dnevnim i sedmičnim rasporedom rada, vodeći računa o higijenskim standardima, sigurnosti i potrebama programa koji se odvijaju u objektima.Zaposlenik u okviru redovnih poslova održava čistoću i higijenu svih prostorija Ustanove, vodeći računa da radni ambijent bude uredan, siguran i funkcionalan za korisnike i uposlenike. Poslovi obuhvataju svakodnevno metenje, usisavanje, brisanje prašine, te pranje i poliranje podova, namještaja i inventara. Zaposlenik je zadužen i za redovno održavanje prozora i staklenih površina, koje pere prema mjesečnom rasporedu, a prema potrebi i češće.Također, vodi brigu o urednosti vanjskih površina oko objekata Ustanove, uključujući prilaze, i održava njihov uredan izgled. U okviru periodičnih aktivnosti, najmanje jednom u šest mjeseci, a po potrebi i češće, pere zavjese, itisone i druge tekstilne površine u kancelarijama i ostalim prostorijama.Po potrebi, zaposleni obavlja i dodatne poslove, uključujući naplatu rekreacija, parkinga i ulaznica u sportskim objektima. Pri tome je dužan naplaćeni iznos predati blagajniku ili bileteru najkasnije narednog radnog dana. Može obavljati i poslove dežurnog radnika u objektima Ustanove, u skladu s organizacijskim potrebama.Na kraju, zaposlenik izvršava i druge poslove koji su u skladu s njegovom stručnom spremom i radnim sposobnostima, te prema nalogu poslovođe za održavanje higijene.
Mjesto rada (općina) Javna ustanova Kulturno-sportski centar Kakanj
Radno vrijemeNije naznačeno
Posebne psiho - fizičke sposobnosti
Godine starosti
Očekivana plata
Radni odnos se zasniva na:Nije naznačeno
Rok za stupanje na rad
Posebni zahtjevi poslodavca u posredovanju službeKandidati su obavezni uz pismenu prijavu na konkurs dostaviti i biografiju sa adresom stanovanja i brojem telefona podnosioca prijave, te dostaviti dokumentaciju kojom dokazuju ispunjavanje uslova traženih ovim konkursomi to: 1. Prijava na javni konkurs sa biografijom; 2. diploma o završenom školovanju, visoka stručna sprema, VII stepen sa završenim prvim ciklusom školovanja dodiplomskog studija koji je vrednovan najmanje sa 180 ECTS bodova (za poziciju 1,2,3,4.); 3. diplomu o završenoj školi (za poziciju 5,6,7,8.); 4. izvod iz matične knjige rođenih; 5. uvjerenje o državljanstvu - ne starije od 6 mjeseci; 6. dokaz o radnom iskustvu minimalno 1 godina (za poziciju broj 1,2,3,4,. ); Svi dokumenti koji se dostavljaju uz prijavu na Javni oglas moraju biti u ovjerenoj kopiji ili originalu. Napomena: Svi izabrani kandidati će biti u obavezi da prije prijema u radni odnos, odnosno potpisivanja ugovora o radu u roku 15 dana dostave: • Ljekarsko uvjerenje kao dokaz da su tjelesno i duševno sposobni za obavljanje poslova za koje se kandiduju, Neblagovremene, neuredne i nepotpune prijave, te prijave koje su kandidati pismeno povukli kao i prijave uz koje su priložene neovjerene kopije dokumenata, neće se uzeti u razmatranje. Svi kandidati koji budu ispunjavali uslove konkursa i koji budu dostavili traženu dokumentaciju bit će pozvani na usmeni razgovor, za poziciju broj 1,2,3,4,. pored usmenog održat će se i pismeni ispit. O datumu, mjestu i vremenu intervjua i ispita kandidati će biti obavješteni na mail adresu koja je navedena u prijavi, i to najmanje pet dana prije održavanja intervjua/ispita. Kandidati koji ne pristupe usmenom razgovoru smatra se da su odustali od prijave i neće se dalje razmatrati u konkursnoj proceduri. Postupak izbora radnika provodi Komisija za razmatranje kandidata u skladu sa Pravilnikom o radu Javne ustanove. Prilikom bodovanja uzet će se u obzir kandidati koji su dostavili dokumentaciju kojom dokazuju prioritet u zapošljavanju (dijete šehida, ratni vojni invalidi, demobilisani borci, samohrana majka). Konačan izvještaj Komisije će sadržavati jedinstvenu listu uspješnih kandidata koja će se dostaviti direktoru Javne ustanove. Svi prijavljeni kandidati će pismenim putem biti obaviješteni o rezultatima raspisanog konkursa, a dokumenti priloženi uz prijavu na konkurs se neće vraćati. Konkurs ostaje otvoren 8 (osam)dana od dana posljednje objave. Prijave sa nazivom radnog mjesta na koje se kandidat prijavljuje i traženom dokumentacijom dostavljaju se na protokol Javne ustanove ili na adresu: Javna ustanova Kulturno-sportski centar Kakanj Ulica Šehida broj 5, 72 240 Kakanj „Prijava na javni konkurs za ______________________________________ - ne otvarati“. (navesti naziv radnog mjesta )
Posebni zahtjevi poslodavca u pogledu zaposlenika
Mogućnost zaposlenja invalidne osobe
Oglas od2026-05-13
Oglas do2026-05-21
Nezaposleni ste i tražite posao.
Pronađite posao iz 26 oglasa
Unesite biografiju
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri datum naredne prijave »
Poslodavac ste i tražite uposlenika.
Pronađite uposlenika iz 0 biografije
Objavite oglas
Niste registrovani? Registrirajte se!
Provjeri status osobe »